Junior Java Software Developers

Softlution is op zoek naar 2 junior Java Developers voor ons team van enthousiaste professionals in Assen! Je maakt deel uit van een groeiend developers team dat gebruik maakt van de Agile methodologie en bent proactief betrokken bij de volledige software ontwikkkelings-cyclus van (inter)nationale en uitdagende E-Business en PIM projecten. Met doorgroeimogelijk tot Technical Lead.

Functieomschrijving

• je werkt nauw samen met onze functioneel analisten en projectleiders om de functionele en de technische behoeften van de software oplossing te bepalen;
• je ontwerpt delen van de oplossing in samenwerking met andere software engineers en architecten van je team;
• je bent verantwoordelijk voor de codering van specifieke functionele onderdelen, platform uitbreidingen in de toepassing of integratie met andere systemen;
• je gaat unit testen;
• je werkt nauw samen met het Quality Assurance team die testen zal uitvoeren om de kwaliteit van onze software oplossingen te valideren;
• je neemt je verantwoordelijkheid voor je eigen deel van de oplossing als onderdeel van de continue integratie proces;   
• je neemt proactief deel aan de twee wekelijkse software development meeting. 

Functie-eisen

Werk ervaring

• Informatie Technologie diploma op hbo-(of gelijkwaardig) niveau of hoger;
• Ervaring (tenminste 2 jaar) in java-projecten met een aanzienlijke omvang en complexiteit;
• je hebt bij voorkeur ervaring met webgebaseerde applicaties.

Technische ervaring

• je hebt een passie voor Java-gebaseerde web-en open source technologieën;
• je hebt relevante Java Development ervaring, hetzij professioneel of via open source bijdrage;
• je hebt altijd een hoge kwaliteit software afgeleverd;
• minimale technische vaardigheden: J2SE, J2EE, Eclipse, HTML / XML, Design Patterns, JUnit, SQL,relationele databases, webservices, Subversion, UML, Use Case Analysys, Test Driven Development, Continues Integration;
• ervaring in E-Business/ E-Commerce en PIM is een pre;
• SCJP certificering is een pre.

Persoonlijk profiel

• teamplayer;
• kwaliteitgericht;
• proactief en iniatiefrijk;
• flexibel, geen 9 tot 5 mentaliteit;
• communicatief vaardig (mondeling en schriftelijk);
• beheerst de Nederlandse en Engelse taal.

Ons aanbod

Een uitdagende functie binnen een sterk groeiend en internationaal bedrijf met een uitstekend salarispakket en een aantrekkelijk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Een informele werkomgeving waarin je alle ruimte krijgt om eigen initiatieven te ontplooien en je kennis binnen je vakgebied toe te passen en uit te breiden. Je werkt in een sfeervolle omgeving met een jong en ambitieus team in een no-nonsense cultuur, waar jouw werkwijze bijdraagt aan het algehele succes van Softlution. We hebben talrijke toonaangevende referenties zoals KPN, Levis Europe, Bruna.nl, Eurail en Plutosport. We staan als pionier in deze branche bekend.  

Interesse?

Stuur een email met motivatie en CV naar Nathalie Lambers, HRM & Recruitment Manager. Heb je nog vragen, dan beantwoorden we die graag, telnr. +31 (0)40 235 05 06.        

Note: we are only hiring candidates directly, so no freelance candidates and no candidates via job agencies please.